全省抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，乡宁县委坚定扛起主体责任，牢固树立目标、问题、效果“三个导向”，为抓党建促基层治理能力提升“把航定向”。

一、树牢目标导向抓认识，确保政策业务学懂弄通。紧扣“全面提升基层治理能力”目标，强化思想引领、理论武装、政策指导，不断提升党员领导干部对基层治理的判断力、领悟力、执行力。一是重引领指方向。坚持全县“一盘棋”，将习近平总书记关于基层治理和乡村振兴重要论述作为“指南针”“定星盘”，以省市动员暨培训会议精神为指导，县乡村三级联动，积极动员部署，各级党组织书记讲授“第一课”，引导广大党组织和党员领导干部心往一处想、劲往一处使，为开展专项行动注入强大精神动力。二是重学习明任务。建立任务分类“目录”，整理印发中央省市指导文件及域外经验做法资料汇编6本，明确方向、明确篇目、明确重点，原汁原味学政策、学业务、学典型。采取专人“领学”、专家“讲学”、交流“互学”等形式，通过电视“播”、网络“转”、微信“推”等方式，营造“比学赶超”浓烈氛围。三是重培训强能力。采取线上与线下、集中与自学相结合的方式，县、乡、村分级，行业、部门、专班分层，政策、业务、经验分类的模式，搭建纵向到底、横向到边、点面结合的立体培训体系。按需按缺定计划定科目，统筹党校教师、行业能手、专家学者、示范典型等力量和资源，运用主体班次、现场实操、视频终端、微信学习群等方式，把课堂建在“眼前”、建在“指尖”，精准、高效、全覆盖开展专题培训。

二、树牢问题导向抓谋划，确保治理脉络摸透理清。围绕“力量、方法、内容”三要素，划出推动落实“作战图”，为抓实整治整改定“靶子”。一是解决“谁来干”的问题。抽调精兵强将、业务能手，组建专项行动和专项工作2个办公室，下设综合协调组、材料研判组、宣传报道组、联络服务组4个工作组和制度清单、指导培训、重点问题研判等20个工作专班，由县级领导担任组长高规格组建6个督导组，全面指导专项行动顺利开展，建立基层治理“司令部”。二是解决“怎么干”的问题。研究制定《乡宁县关于抓党建促基层治理能力提升专项行动实施方案》等25个方案，出台印发《乡宁县抓党建促乡村治理能力提升重点任务清单》等22个清单，研究制定《乡宁县农村网格员聘用及管理办法》等12个办法，全力保障专项行动高效推进，构建基层治理“战略图”。三是解决“干什么”的问题。同步谋划开展网格治理、集体经济发展壮大、乡镇综合行政执法队伍建设、疫情防控等15个方面47项重点工作，全面组织实施农村公共浴室、日间照料中心、农村污水收集处理、垃圾收集处理、村级综治中心、村级活动场所取暖保障、农村改厕等7个“全覆盖”项目，制定清单、建立台账、倒排工期、整改销号，全程实施专项行动“闭环”管理，拉开基层治理“攻坚战”。

三、树牢效果导向抓落实，确保体系能力提标提质。突出“体系能力双提升”重点，以实实在在成效交出专项行动“好答卷”，为早日实现乡村振兴战略保驾护航。一是定台账抓整改。坚持边查边整边改原则，对照专项行动各项工作，逐事逐项逐人分解任务，建立县乡村三级干部“职责、任务、整改”3个清单，明确“措施、时限、责任”3个目标，实行“统、派、接、晒、评”6单化管理，坚决做到整改方案台账化、整改内容项目化、整改目标阶段化、整改落实联动化，力保问题整改落小落细落到位。二是定要求抓督导。采取领导包联指导、督导组下沉一线“双督导”模式，分阶段、分行业、分任务制定督导清单、督导要点、督导目标，通过工作现场看、党员群众提、档案痕迹查等方式，调研指导、督促检查、协调解决问题矛盾，真正发挥督导指导“反馈--整改--反馈”双促进、双落实作用，力将治理成效抓紧抓严抓牢靠。三是定标准抓考核。将抓党建促基层治理能力提升专项行动纳入年度目标责任考核体系，研究制定《乡宁县农村党员积分制管理办法》等8个考评考核办法细则，实行“周调度、旬提醒、月排队、季评比、年总结”的考核机制，通过开设“搭擂台评擂主”、评选“十强村、明星村”、开展现场观摩等活动，年中与年终相结合，评估评比各级各部门在基层治理上的成绩成效，努力形成党建、责任、治理、奖惩相统一的基层治理格局，力促专项行动见实见效见真章。